Toggle navigation
Vie Municipale
Le conseil Municipal
Bulletin Municipal
Services publics
Compte rendus CM
Conseils communautaires TDM
Infos TDM
Actus
Vie Economique
Enfance - Jeunesse
L’école
La cantine
Assistantes Maternelles
Services externes
Schéma départemental Enfance-Famille 2019/2023
L’Histoire du Château de Palladuc
Vie Associative
Galerie photo
Commune de Palladuc
Vie Municipale
Services publics
Rupture du contrat de travail dans le secteur privé
Accueil particuliers
Travail - Formation
Rupture du contrat de travail dans le secteur privé
Formes de rupture
Démission
Rupture conventionnelle
Prise d'acte
Résiliation judiciaire
Départ négocié (difficultés économiques)
Rupture pour cas de force majeure
Documents à remettre au salarié
Certificat de travail
Attestation destinée à Pôle emploi
Solde de tout compte
Et aussi sur service-public.fr
Licenciement pour motif personnel
Travail - Formation
Licenciement économique
Travail - Formation
Questions ? Réponses !
Quels sont les documents remis au salarié à la fin de son contrat ?
Un salarié peut-il démissionner pendant son arrêt de travail ?
Un salarié peut-il toucher l'allocation chômage en cas de démission ?
Un salarié peut-il démissionner pendant ses congés payés ?
Une salariée peut-elle démissionner pendant un congé maternité ?
Un salarié du secteur privé peut-il démissionner pendant son congé parental ?
Démission, licenciement : peut-on travailler ailleurs avant la fin du préavis ?
Le salarié peut-il revenir sur sa démission ?
Le salarié doit-il faire un préavis en cas de démission liée à la mutation du conjoint ?
Comment calculer l'indemnité spécifique de rupture conventionnelle ?
Un salarié a-t-il des heures de recherche d'emploi pendant le préavis de démission ?
Qu'est-ce qu'un abandon de poste par un salarié dans le secteur privé ?